Търговска тайна на предприятието
В условията на развиваща се пазарна икономика и независимост субекти на пазара все по-голямо значение е защитата на търговската информация, която дава възможност на компанията да се запази конкурентоспособността на продуктите си на пазара за организиране на защитата на материалните активи, намаляване на риска от корпоративен улавяне, и така нататък. Г.
Един от най-ефективните средства за защита на търговската тайна на предприятието е въвеждането в организацията на търговска тайна, т. Д. Приемането на правни, организационни, технически и други мерки за защита на поверителността на информацията.
Въпреки факта, че понятието "търговска тайна" в устата на всички, достатъчно лидери и експерти не разбират напълно какво е то и как това е необходимо за защита на поверителността на информацията, която представлява търговска тайна.
Що за животно търговия тайна?
Според информацията представлява търговска тайна в съответствие с този закон, се отнася до информация от всякакъв вид (промишлени, технически, икономически, организационни и други), както и резултатите от интелектуалната дейност в областта на науката и технологиите, както и информация за това как да извършват професионална дейност, които са действителната или потенциалната търговска стойност по силата на това непознато на трети лица, към които третите страни не разполагат с безплатен достъп до законно и otno shenii, че собственикът на тези данни се въвежда търговска тайна
"Висока сигурност" синдром
Въвеждане на търговската тайна, много фирми се стремят да "класифицират" всичко, което е възможно, понякога създаването на анекдоти. Например, в една от компаниите на Волгоград в списъка на информация, представляваща търговска тайна на предприятието, се оказва, дори цените на собствените си продукти. В резултат на това служители и партньори на компанията има впечатление, че работят и да си сътрудничат с най-малко една свръхсекретна, транснационалната разузнаване, или нещо подобно. От една страна, комичен ситуация, а от друга - състояние на нещата, веднага се отразява на морален и психологически климат в екипа: служителите неминуемо ще възникнат тревожност, подозрителност, и други подобни чувства.
разкритието на които е свързан или не с ограничаване на достъпа до който е зададен от федерални закони.
По отношение на списъка с информация, представляваща търговска тайна на предприятието, то не се определя от закона и се изготвя от всяка организация, въвеждане на търговска тайна режим, сами по себе си, въз основа на спецификата на бизнеса и характеристиките на организацията. На базата на практически опит в разработването на нормативни актове на търговски тайни могат да доведат до следния примерен списък:
С поверителна информация, която представлява търговска тайна. Това може да се дължи, както и друга информация, свързана с икономическата дейност на организацията, разкриването на която би могло да навреди на интересите на организацията. Необходимо е само да се отбележи, че чрез създаване и въвеждане на търговска тайна режим, важно е да се определи ясно поверителността на някаква информация, трябва да бъдат защитени. "Класифициране" излишна информация ще предизвика неудобство в експлоатация и допълнително документи, свързани с получаването на разрешение на главата (или главата на сигурност) за използването на информацията, представляваща търговска тайна. Също така, преди да създадете и да влезе търговска тайна, е необходимо да се прецени дали изобщо е подходящ за компанията, във всеки даден момент.
Също така е важно да се помни, че въвеждането на търговските тайни на режима на предприятието не може да бъде причина за отказ да се предостави съответната информация въз основа на мотивирано искане от страна на държавата (общината) разследващ, съдебни, надзорни, статистически и други органи.
Ръководство за въвеждане на търговска тайна
С цел да бъдат въведени в организацията на търговската тайна, че е необходимо да се разработи специфичен набор от документи, както и да извършват редица организационни мерки.
На първо място. необходимо да се определят ясно в списък с набор от поверителна информация, която ще бъде чувствителна търговска организация.
На второ място. необходимо да се определи позицията, как ще бъде защитата на търговската тайна, как да бъде обозначен в медиите търговски тайни, които ще имат право да работят с тях, тъй като ще бъдат взети под внимание, които ще бъдат натоварени с функция за наблюдение, какво щеше да носи отговорност за разкриването на търговски тайни и т.н. . г.
На трето място. разработена въз основа на документите, необходими, за да направите съответните промени в длъжностните характеристики, позиции около отдели (структурни единици) и други организационни и административни документи на дружеството. В договорите с изпълнителите трябва да се направи точка, че цялата информация, свързана с договора и неговото изпълнение, е поверителна и се прехвърля и разкривана на трети лица (с изключение на държавни (общински) надзорен, съдебни и други органи) само по взаимно съгласие страни.
Четвърто. необходимо да се осигури запознаване при получаване на всички служители на предприятието (понастоящем функционират и новоприетите) с разработените и прилагани документите и да вземат всеки писмен ангажимент за поддържане на конфиденциалността на информацията, представляваща търговска тайна, което стана известно по време на работа в организацията. В този документ, е желателно да се определя митото за неразкриване на търговската тайна, както по време на работа в предприятието, както и за определен период от време след уволнението.
Пето. трябва да създадете на служителите на всички необходими условия за спазването, от страна на режима на търговска тайна. Като правило, са необходими условия, за да се направи възможно да се съхраняват документи, които съдържат поверителна информация в заключена местоположение, достъп до персонален компютър, локална мрежа и Интернет чрез лично потребителско име и парола, и така нататък. Г.
Шесто. Силно желателно веднага след въвеждането на търговска тайна, както и периодично отделно да се консултира с обучението на работниците сесии, по време на който се говори и да обясни защо имате нужда от търговска тайна, какво е, защо е важно, и така нататък. д. Много полезно е също Листовки разпределяне между служителите на важността от поддържането на търговски тайни на организацията. Необходимостта от тези мерки се дължи на факта, че много работници са понякога е трудно да се възприемат новостите, въведени от ръководството на дружеството. В допълнение, трябва да се помни, че наличието на подпис лист за служител запознат със ситуацията на търговските тайни (списъкът на задължение информация) не гарантира разбирането на значението на данни и документи, както и сериозно отношение към тях. Така Практиката показва, че за защита на поверителната информация, която представлява търговска тайна на предприятието. както и на интересите на фирмата като цяло, е най-добре, когато се извършва на всеки служител е наясно с изискванията, съдържащи се в организационни и административни документи на дружеството, и осъзнават важността на тяхното изпълнение. В този случай, можем да говорим за наличието на работници с висока бизнес и правна култура, корпоративни конфиденциалност и бъдете сигурни, че интересите на дружеството са защитени добре.
Последиците от разкриване на търговски тайни
Общи последици от незаконното получаване и разкриването на поверителна информация, която представлява търговска тайна, определени от действащото законодателство.
Нарушаването на Федералния закон "За търговски тайни" предвижда дисциплинарна, гражданска, административна или наказателна отговорност в съответствие с българското законодателство.
Обобщавайки, че е важно да обърнете внимание на следните основни точки:
- под търговската тайна се отнася защитава организации чрез въвеждане на режим на търговска тайна информация с реална или потенциална търговска стойност, които са поверителна информация, свързана с икономическата дейност на организацията, разкриването на която пред трети страни може да навреди на интересите на организацията;
- въвеждането на режим на търговска тайна могат ефективно да се защити поверителността на информацията, за фирми, които имат търговска стойност. Липсата на организация в режим на търговска тайна по смисъла на законодателството е отсъствието на повечето търговски тайни;
- въвеждането на режим на търговска тайна непременно свързано с разработването на пакет от документи и извършване на определени институционални договорености;
- необходимо да се въведе списък на всички служители с документите, уреждащи защитата на търговската тайна на дружеството, и е желателно да се провеждат обучения, за да се създаде корпоративна култура на поверителност;
за незаконно получаване и разкриване на търговски тайни на предприятието идва отговорността, в съответствие с приложимото законодателство.